Assistente de Atração - Poços de Caldas

Na Pollo Engenharia, acreditamos que cada projeto pode transformar a vida das pessoas. Nosso propósito é criar experiências únicas e duradouras, promovendo o conceito de Lifelong Experience por meio de soluções imobiliárias inovadoras, com alto padrão de qualidade e foco total na experiência do cliente. Com o olhar voltado para o futuro, buscamos impactar positivamente as comunidades e contribuir para o desenvolvimento urbano de forma sustentável. Nosso sonho grande? Ser referência no mercado e construir uma trajetória sólida rumo a um futuro como empresa de capital aberto.

🌟 Nossos valores nos guiam todos os dias:

✔ Qualidade

✔ Pontualidade

✔ Inovação

✔ Resiliência

✔ Transparência

✔ Foco no Cliente

Para isso, buscamos um(a) Assistente de Atração que será peça-chave na organização e fluidez dos processos administrativos, apoiando diferentes áreas e contribuindo diretamente para o bom andamento das obras.

Estamos em busca de um(a) profissional para atuar no suporte às rotinas de recrutamento, com foco em atração de perfis operacionais para a construção civil, garantindo a organização, controle e cumprimento das metas de contratação.

Alinhamento Operacional

• Coletar, no início de cada mês, o planejamento e a previsão de vagas operacionais com os Engenheiros de todas as obras;
• Realizar reuniões semanais de status (alinhamento) com os Engenheiros e Mestres para atualizar o andamento das vagas e alinhar prioridades;
• Realizar o recrutamento ativo de profissionais operacionais (pedreiros, serventes, carpinteiros, armadores, etc.).

Atração e Triagem

• Centralizar e gerenciar as publicações de vagas em canais diretos: SINE local, grupos de Facebook e listas de transmissão/grupos de WhatsApp focados em construção civil;
• Fazer a gestão e o relacionamento com parceiros externos, como agências de emprego e agentes parceiros das regiões das obras;
• Realizar a triagem inicial de currículos e fichas de candidatos;
• Garantir que o candidato atende aos requisitos básicos da vaga (experiência, disponibilidade de deslocamento, etc.).

Logística de Entrevistas e Indicadores

• Coordenar e agendar as entrevistas técnicas diretamente no canteiro de obras, conciliando a agenda do candidato com a do Engenheiro ou Mestre de Obras;
• Consolidar mensalmente os dados de recrutamento (tempo de fechamento de vaga, principais canais de atração, motivos de recusa);
• Emitir e apresentar o Relatório Mensal, destacando o indicador de Vagas Abertas vs. Vagas Fechadas.

Grau de instrução:

• Ensino superior em andamento em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas será um diferencial.
• Experiência com recrutamento de grande volume ou posições operacionais.
• Vivência prévia nos setores de construção civil, engenharia, infraestrutura ou facilities.

Competências Técnicas :

• Domínio em ferramentas digitais de comunicação e controle (WhatsApp Web e redes sociais para captação);
• Conhecimento intermediário em Excel ou Google Planilhas (para alimentação de relatórios e indicadores de vagas);
• Familiaridade com canais públicos de emprego (SINE, postos de atendimento ao trabalhador e agências parceiras).

Benefícios:

• Auxilio Psicossocial
• Bônus Anual
• Cartão Multibenefícios (Swile)
• Day OFF de Aniversário
• Indicação Certa: Clientes e Funcionários
• No dress code: vista-se de forma confortável
• Plano de Carreira
• Plano Odontológico
• Programas e ações de Bem-estar
• Seguro de Vida
• Total Pass
• Vale Transporte pago em folha

Construa o futuro com a Pollo Engenharia.

Quer fazer parte de uma empresa que transforma a vida das pessoas e o futuro das cidades? Na Pollo Engenharia, somos movidos pela missão de desenvolver soluções imobiliárias inovadoras e de alta qualidade, que impactam positivamente as comunidades e criam experiências únicas para nossos clientes.

Com mais de duas décadas de história, somos a maior incorporadora do Sul de Minas, e estamos expandindo nossa atuação para São Paulo, com o olhar no futuro. Nosso propósito é claro: impactar vidas e cidades, criando experiências de vida únicas e duradouras.

Nosso caminho começou em 2001 e, desde então, temos construído uma trajetória de qualidade, inovação e compromisso. Hoje, somos reconhecidos por nossa excelência na entrega de mais de 1.500 unidades habitacionais e por nossa capacidade de enfrentar desafios com resiliência e foco no cliente.

Nosso compromisso é com a inovação e o impacto positivo, e buscamos pessoas que compartilham desses valores.

Se você é alguém que preza por inovar, aprender e transformar, que não tem medo de desafios e que busca um ambiente onde seu trabalho faz a diferença, então você está no lugar certo. Aqui, queremos pessoas que não apenas sigam tendências, mas que as criem.

Venha fazer parte dessa jornada.

Estamos em busca de profissionais que possam agregar suas ideias, habilidades e experiências para que, juntos, possamos construir não só empreendimentos, mas também um futuro melhor. Aqui, você terá a chance de se reinventar, crescer e ser reconhecido pelo impacto que gera.